经过为期6个多月的紧张比赛，兰州三毛职工职业技能大赛于日前圆满落下了帷幕。活动期间，市总工会职工技协办公室主任张才平、市机械轻纺工会副主任魏志江一行深入生产现场指导观摩职工技能大赛，并在纺纱厂会议室参加了现场技能交流会，张才平对兰州三毛组织开展的职工职业技能大赛予以积极评价，并对三毛改革发展工作取得的成效表示赞许。

近年来，兰州三毛把职工职业技能大赛活动作为一项重点工作组织实施，得到市总工会、市总科技站的大力支持。为保证本次职工技能大赛顺利开展，公司成立了竞赛活动领导小组，此次活动由设立了技术考评、培训考核、宣传报道、竞赛事务等4个工作小组，认真制定了活动方案，详细设定了竞赛办法以及进度安排，各基层工会具体负责组织实施。公司充分利用报纸、黑板报、橱窗、网站等宣传工具，对活动及时进行动态宣传报道，营造了浓厚氛围，激发了职工积极参与的热情。

根据大赛方案要求，本次技能大赛紧扣公司生产经营中心工作，大赛涵盖了从原料到成品的所有生产工序，参赛职工共计636人，对应到职业工种的有43个共计577人，进入决赛有128人，未对应到职业工种的有9个共计59人也按活动要求参加了比赛，进入决赛有22人。竞赛活动共计评选出一等奖21人，二等奖34人，三等奖36人。参加省二级大赛的细纱挡车工有77人，进入决赛14人；织布挡车工41人，进入决赛10人；印染后整理挡车工63人，进入决赛20人，对取得省二级大赛前6名的职工，公司将推荐参加“甘肃省技术标兵”评选。围绕公司生产技术难题和关键环节，在比赛中还组织职工开展合理化建议、技术攻关、技术革新等活动，公司将比赛过程中涌现出来的创新成果及新操作法及时总结经验并加以推广运用。大赛还开展了节能减排竞赛活动，节能减排活动组织开展了以“六小”（小革新、小改进、小建议、小节约、小核算、小经验）为内容的竞赛，活动开展中，各生产厂和部室共上报小改小革12项。

按照精神鼓励与物质奖励相结合的原则，公司将对此次大赛活动中验收合格的“创新型班组”给予挂牌命名奖励，并择优推荐1个班组参加全国、省、市级“工人先锋号”“五一劳动奖状”评选；对取得新成果的技术创新项目（含创新操作法、六小竞赛等），根据技术难度，分别予以三个等级的奖励；对技术突破显著、创造效益高的优秀创新项目及项目带头人，公司还将推荐参加全国、省、市级“职工优秀技术创新成果奖”及“工人先锋号”“五一劳动奖状”“五一劳动奖章”“科学技术奖”等各项奖项的评选。

经过近半年时间的积极组织和严格比赛，技能大赛圆满结束取得了良好的成效，职工职业素质得到进一步提高，专业知识和操作水平得到进一步提升。各单位把竞赛活动与职工培训教育相结合，以赛促训，提升技能，有力促进了公司生产经营工作的顺利开展。


技能大赛现场